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Formation : IFRS : comprendre les normes et établir les états financiers

IFRS : comprendre les normes et établir les états financiers

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Ce cours de synthèse vous permettra d'acquérir une connaissance des règles de présentation et de construction des états financiers selon les normes IFRS (International Financial Reporting Standards). Vous appréhenderez également le cadre réglementaire de ces normes IFRS actualisées.


Inter
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Sur mesure

Cours de synthèse en présentiel ou en classe à distance

Réf. FRS
Prix : 1950 € H.T.
  2j - 14h00
Pauses-café et
déjeuners offerts
Financements




Ce cours de synthèse vous permettra d'acquérir une connaissance des règles de présentation et de construction des états financiers selon les normes IFRS (International Financial Reporting Standards). Vous appréhenderez également le cadre réglementaire de ces normes IFRS actualisées.

Objectifs pédagogiques
À l’issue de la formation, le participant sera en mesure de :
  • Connaître les règles de présentation et de construction des états financiers selon les normes IFRS
  • Maîtriser le cadre réglementaire des normes IFRS
  • Découvrir les principes et la constitution du référentiel comptable

Public concerné
Directeurs, cadres des services comptables ou financiers, ainsi que toute personne désirant acquérir des connaissances sur les normes IFRS.

Prérequis
Bonne connaissance de la gestion d'entreprise et de la comptabilité.
Vérifiez que vous avez les prérequis nécessaires pour profiter pleinement de cette formation en faisant  ce test.

Programme de la formation

Genèse et cadre conceptuel des IFRS

  • Contexte de l'adoption des IFRS.
  • Le cadre réglementaire : IASB, CEE, France, convergence.
  • Définition et contenu du cadre conceptuel.
  • Impact du passage sur les sociétés européennes.
Travaux pratiques
Quiz de connaissances.

Cadre de présentation des états financiers

  • Principes comptables, règles de comptabilisation, règles d'évaluation.
  • Bilan.
  • Compte de résultat.
  • Tableaux des flux de trésorerie et variation des capitaux propres.
  • Annexe, événements postérieurs à la clôture.
Travaux pratiques
Etude de cas et analyse d'un bilan selon les normes IFRS. Retraiter un bilan français avec les normes IFRS.

Actif

  • Immobilisations corporelles/incorporelles, dépréciation, coût d'emprunt, location.
  • Stocks, éléments fongibles, incorporation des frais de la sous-activité.
  • Créances et autres actifs.
Travaux pratiques
Exercice sur le traitement comptable des immobilisations corporelles (IAS 16) Quiz.

Passif

  • Capitaux propres et titres d'autocontrôle.
  • Provisions (IAS 37).
  • Evénements postérieurs à la clôture ( IAS 10).
  • Engagements sociaux ( IAS 19 révisé)
  • Impôts sur résultat.
Travaux pratiques
Exercice sur le traitement des engagements sociaux ( IAS 19 révisé).

Reconnaissance des revenus

  • Produits des activités ordinaires.
  • Opération de construction (IAS 11).
  • Interprétations relatives à la reconnaissance des revenus.
Travaux pratiques
Exercice pratique sur une opération de construction.

IFRS et information financière

  • La consolidation, rappel des règles. Périmètre, les trois méthodes.
  • Synthèse des principaux retraitements : contrats de location, amortissements et provisions.
  • Synthèse des principaux retraitements : dividendes, cessions d'immobilisation, profits sur stocks.
  • Méthodes d'évaluation. Fiscalité différée.
  • La finalité des IFRS. Le bénéfice par action (IAS 33). L'information sectorielle ( IFRS8). Performance reporting.
Travaux pratiques
Consolidation en IFRS avec les trois méthodes.


Modalités pratiques
Travaux pratiques
Etude de cas et exercices pratiques.

Modalités d'évaluation
Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de QCM, mises en situation, travaux pratiques…
Le participant complète également un test de positionnement en amont et en aval pour valider les compétences acquises.

Solutions de financement
Pour trouver la meilleure solution de financement adaptée à votre situation : contactez votre conseiller formation.
Il vous aidera à choisir parmi les solutions suivantes :
  • Le plan de développement des compétences de votre entreprise : rapprochez-vous de votre service RH.
  • Le dispositif FNE-Formation.
  • L’OPCO (opérateurs de compétences) de votre entreprise.
  • Pôle Emploi sous réserve de l’acceptation de votre dossier par votre conseiller Pôle Emploi.
  • Le plan de développement des compétences de votre entreprise : rapprochez-vous de votre service RH.
  • Le dispositif FNE-Formation.
  • L’OPCO (opérateurs de compétences) de votre entreprise.
  • Pôle Emploi sous réserve de l’acceptation de votre dossier par votre conseiller Pôle Emploi.

Financement par les actions collectives ou clé en main
Jusqu’à 100% de prise en charge des frais pédagogiques de la formation dans la cadre des actions collectives ou des tarifs négociés avec les actions « clé en main » mises en place par les OPCO. Cliquez sur l’OPCO pour découvrir les modalités financières associées

Avis clients
4,5 / 5
Les avis clients sont issus des évaluations de fin de formation. La note est calculée à partir de l’ensemble des évaluations datant de moins de 12 mois. Seules celles avec un commentaire textuel sont affichées.
RÉGIS L.
15/06/23
4 / 5

L’approche est bien exposé et suivi dans l’ensemble de la formation
SANDRINE C.
28/04/22
5 / 5

La formation à été agrémentée par de multiples exemples transmis par le formateur




Horaires
En présentiel, les cours ont lieu de 9h à 12h30 et de 14h à 17h30.
Les participants sont accueillis à partir de 8h45. Les pauses et déjeuners sont offerts.
En classe à distance, la formation démarre à partir de 9h.
Pour les stages pratiques de 4 ou 5 jours, quelle que soit la modalité, les sessions se terminent à 15h30 le dernier jour.

Dates et lieux
Sélectionnez votre lieu ou optez pour la classe à distance puis choisissez votre date.
Classe à distance